Travailleur·se social·e ISP (H/F/X)
Offre d'emploi
Sous la Responsabilité du Directeur du Développement
Smart recrute :
1 TRAVAILLEUR SOCIAL ISP (H/F/X)
Contexte du recrutement :
Smart porte le projet Gembloux – Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée – TZCLD dont l’objectif est la remise à l’emploi de gembloutois sans emplois depuis au moins deux ans.
Projet qui s’étend de 2023 à 2026.
Information complémentaire : consultez le lien ci-après :
Objectif Emploi Gembloux – Territoire Zéro Chômeur Longue Durée
Basé à Gembloux • Contrat CDD • Date limite pour postuler: 06/05/2024
Description du poste
La mission du travailleur social se décline autour de trois fonctions :
- En collaboration avec la coordinatrice : conversion des besoins du territoire en description de poste liée à un emploi ;
- Accompagnement administratif des travailleur·ses bénéficiaires du projet (interface avec le service paie et les outils Smart) ;
- Accompagnement social des travailleur·ses bénéficiaires du projet.
Profil
- Vous avez le sens du contact, de l’écoute, de la pédagogie et vous démontrez une vraie aisance pour travailler avec des publics fragilisés ;
- Vous êtes familier·e des techniques de communication non violente et de conduite d’entretien social ;
- Vous démontrez des connaissances de base en législation sociale ;
- Vous connaissez les missions des partenaires du réseau (Forem-Cpas-Commune-Aviq);
- Vous faites preuve de rigueur, d’organisation, de méthode, d’esprit d’équipe et de prise d’initiatives ;
- Vous faites preuve de discrétion et de confidentialité ;
- Vous faites preuve de compétences rédactionnelles ;
- Vous êtes sensible aux valeurs de l‘économie sociale et solidaire (ESS) ;
- La maîtrise de l’anglais est un plus ;
- Vous maitrisez les outils informatiques Ms Office ;
Nous offrons
- Une mission à durée déterminée – longue durée à 4/5 temps ;
- Lieu de travail principal : Gembloux – occasionnellement au siège de la coopérative, à Bruxelles ;
- Un environnement de travail agréable au sein d’un projet coopératif qui a du sens ;
- Un package salarial qui comprend : prime de fin d’année, chèques-repas, écochèques (250€/an), assurance-groupe, remboursement des déplacements domicile/lieu de travail à 100% sur base d’un abonnement de transport en commun, abonnement GSM.
À propos de Smart
Smart est une entreprise partagée par des milliers de personnes, organisée sous forme de coopérative. Elle leur permet d’exercer leur métier dans des domaines très divers, en bénéficiant d’une série d’outils et services financés par le collectif: gestion du déclaratif (facturation, comptabilité, TVA), accompagnement personnalisé, assistance juridique, formations ou encore accès à des espaces de coworking. Smart permet de combiner la protection sociale liée au salariat avec une dynamique entrepreneuriale autonome. Smart accompagne 20.000 personnes chaque année et compte 9 bureaux en Belgique.
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Smart agit en faveur de la diversité et encourage toutes les personnes ayant les compétences requises à transmettre leur candidature, et ce quels que soient leur origine, couleur de peau, sexe, âge, orientation sexuelle, conviction philosophique, handicap. Si vous avez besoin d’un aménagement, quel que soit votre handicap, et ce pour la phase de sélection à cette fonction ou après celle-ci, n’hésitez pas à nous contacter.
Intéressé·e?
Merci de nous faire parvenir votre lettre de motivation accompagnée d’un CV détaillé (en pdf) via ce formulaire ou l’adresse mail jobs@smart.coop.
