Conseiller.ère en prévention niveau 1
Offre d'emploi
Vous êtes un.e véritable ambassadeur.drice de la culture sécurité, capable d’inspirer, de sensibiliser et avez envie de construire avec nous des solutions concrètes et durables ? Rejoignez-nous !
Chez Smart, la prévention est une conviction. Nous plaçons la sécurité, la santé et le bien-être de nos collaborateurs au cœur de nos priorités, convaincus qu’un environnement de travail sain permet à chacun de s’épanouir pleinement.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un.e Conseiller·e en prévention niveau 1 engagé.e, prêt.e à promouvoir une culture sécurité forte et à faire la différence au quotidien. Un rôle clé, avec un impact concret et durable.
En tant que Conseiller·e en prévention niveau 1, vous intégrerez notre Service interne pour la prévention et la protection au travail, dans lequel vous collaborez avec une CP2 à mi-temps. Vous rapportez directement à la Direction Générale.
Basé à Bruxelles • Contrat CDI
Description du poste
Vos principales missions sont de :
- Conseiller la CEO, l’administratrice déléguée et les membres de la ligne hiérarchique de la coopérative dans l’élaboration, la programmation, la mise en œuvre et l’évaluation de la politique de gestion des risques pour l’ensemble de nos entités employeurs en Belgique ;
- En relation avec l’analyse des risques :
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- Participer à l’identification des dangers ;
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- Donner un avis sur les résultats de l’analyse des risques qui découlent de la définition et de la détermination des risques et proposer des mesures afin de disposer d’une analyse des risques permanente ;
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- Donner un avis et formuler des propositions sur la rédaction, la mise en œuvre et l’adaptation du plan global de prévention et du plan annuel d’action.
- Participer à l’étude des facteurs qui ont une influence sur la survenue des accidents ou des incidents et à l’étude des causes déterminantes de tout accident ayant entraîné une incapacité de travail ;
- Participer à l’analyse des causes de maladies professionnelles ;
- Participer à l’analyse des causes des risques psychosociaux au travail ;
- Participer au secrétariat du CPPT;
- Exécuter toutes les autres missions qui sont imposées par la loi et le code.
Profil
- Vous avez une certification de CP1 ;
- Vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire ;
- Vous avez une excellente connaissance et pratique de la législation sur le bien-être au travail ;
- Vous justifiez de réelles compétences rédactionnelles (avis, notes d’information, courriers officiels…) ;
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les applications Office 365 (Outlook, Word, Excel, Power Point, Sharepoint, Teams…) ;
- Idéalement, vous connaissez les principes de l’Economie sociale et solidaire (ESS) et le modèle des coopératives, ainsi que leurs spécificités en matière de gouvernance, d’organisation et de fonctionnement ;
- La maîtrise du Néerlandais est un plus ;
- Vos qualités personnelles : sens de la discrétion et de la confidentialité ; capacité à rendre compte ; sens du travail en équipe dans un contexte pluridisciplinaire ; aisance relationnelle et assertivité ; force de proposition et de conviction ; ténacité et réactivité ; prise d’initiative et sens des priorités.
Nous offrons
- Un contrat à temps plein (35h/semaine) à durée indéterminée;
- Un environnement de travail agréable , collaboratif et innovant;
- Des opportunités de développement professionnel et de formation continue;
- 5 temps d’immersion terrain pour découvrir le métier de conseiller·ère, suivis de 8 jours de parcours d’intégration structuré pour explorer Smart, nos valeurs, notre organisation et nos outils ;
- Flexibilité de télétravail selon le cadre organisationnel en place ;
- Un salaire mensuel brut basé sur notre grille salariale en fonction de votre expérience allant de 4326,15 € à 6038,69€ ;
- Indexation annuelle du salaire selon échelon barémique interne à Smart
- Un package salarial qui comprend : prime de fin d’année, chèques-repas, éco-chèques (250€/an), assurance-groupe, remboursement des déplacements domicile/lieu de travail à 100% sur base d’un abonnement de transport en commun, abonnement GSM, laptop.
À propos de Smart
Vous recherchez un impact sociétal direct et concret dans votre engagement professionnel?
Alors rejoignez la coopérative Smart qui œuvre dans ce sens depuis 25 ans.
Qui est Smart ? Quelle est son action au quotidien ?
Smart est une entreprise partagée par des milliers de personnes, organisée sous forme de coopérative. Elle leur permet d’exercer leur métier dans des domaines très divers, en bénéficiant d’une série d’outils et services financés par le collectif : gestion du déclaratif (facturation, comptabilité, TVA), accompagnement personnalisé, assistance juridique, formations ou encore accès à des espaces de coworking. Smart permet de combiner la protection sociale liée au salariat avec une dynamique entrepreneuriale autonome.
Smart accompagne 20.000 personnes chaque année et compte 8 bureaux en Belgique.
Présentation détaillée de Smart :
Intéressé·e?
Merci de nous faire parvenir votre lettre de motivation accompagnée d’un CV détaillé
Ce poste est à pourvoir immédiatement.
Smart agit en faveur de la diversité et encourage toutes les personnes ayant les compétences requises à transmettre leur candidature, et ce quels que soient leur origine, couleur de peau, sexe, âge, orientation sexuelle, conviction philosophique, handicap, …
Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable, merci de nous le faire savoir. Nous envisagerons ensemble les aménagements raisonnables vous convenant le mieux.
